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这个公司不能再待xia去了!(1/2)

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下定决心后,荧在某求职APP上填写了自己的信息,试探xing的了解一下目前的形势,gan觉想tiao槽换个差不多的工作还是ting轻松的,于是上班的时候鼓足勇气去填写了离职申请,很快就被人叫去小会议室了,让她在里面等一会,一会有人会来找她聊聊。

唔,,一会要怎么说呢?shenti不舒服要回家休养?想家了,要回自己老家?其实荧还ting舍不得这里的,公司各方面都还比较让自己满意,尤其是不知dao为什么这个项目的老大非常看重自己,主动提chu涨薪,还说要重点培养,自己就这么提离职还真不知dao怎么和对方解释,总不能说自己是因为陷入三角恋想离职的吧?

不过荧担心的这一切都是多余的,因为打开门进来的人不是预想的HR或者项目负责人,而正是罪魁祸首艾尔海森!

“怎么?想离开了?”

来人拉过一个椅子,在离荧非常近的位置坐下,吓得荧赶jin挪pigu,换到另外一个椅子上坐下。

“怎么是你来和我聊。。。”

“毕竟我享受了guan理级别的福利,偶尔还是要帮忙分担一下这方面的事情的”艾尔海森面不改se的说着离谱借口。

“你。。算了,也一样把,是,我想离职”这样也好,反正如果是这家伙,就不用去编理由了。

“我想你之前涨薪的时候,并没有好好看新合同。”

一份合同放在桌面,推向荧,荧顺着对方手指指的地方一看,这。。。这特么是竞业协议??还是3年??

看着荧一副震惊的样子,这份合同的罪魁祸首愉悦的勾了勾嘴角,提醒如果辞职的话,3年内不可以再找同行业的工作,末了还特地用手指了指下面荧自己的签名。

“嗯,我想想,刚毕业的大学生,本专业的工作一共工作不到一年,然后chu现3年的空窗期,到底是什么样的公司会采用这样的员工呢?还是说你想转行了?”

“我这个级别的新人,怎么会有这zhong合同?!”再三确认后,荧实在想不明白,自己当初看见涨薪幅度确实开心得昏了tou,可这zhong协议怎么会chu现在刚工作不久的自己shen上??

“你能力超群,公司当然不想放过你这个潜力gu”

明明是夸奖的话,但是在男人嘴里说chu来却又gan觉yinyang怪气,荧知dao自己能力只能算是中等偏上远远没达到被公司另yan相看的地步。回想起之前的zhongzhong以及今天的事情,真相估计只有一个了。

“难dao是你。。。”

看到对方终于弄明白情况,艾尔海森起shen收回合同,让荧别在会议室发呆了,赶jin回工位干活,然后率先chu门了,没多久项目负责人又笑嘻嘻的进来,让荧安心工作,还画了一阵子大饼。荧说那能不能不坐在艾尔海森旁边了,负责人依然笑嘻嘻的拒绝了,还说荧什么要求提chu来都可以考虑,但是这个不行。

你们果然是一伙的!!

哇。。。怎么办啊卡维。。。荧泪目

因为爱尔海森似乎只会在没有工作内容的时候sao扰自己,荧故意把活卡到下班之后完成,火速收拾东西示意坐在chu口方向的男人起shen。

而男人丝毫没有起shen的意思,只是上shen改为靠着椅子,修长的双tui把过dao堵着严严实实,示意荧直接从他tui上跨过去。荧人命的卖chu一只脚跨过时,腰bu被男人的双手握住,qiang行让荧转了一点角度,然

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